科源公司人才招聘计划

        企业定位：致力于成为邢台地区三网融合(互联网、电信网、广电网)背景下高新产业的领军企业。

        发展目标：培养良好的信息产业发展土壤，创造当地人才在信息产业的创业与就业机会，建立信息产业在邢台地区的良性发展生态链。

        人才储备原因：建立当地运营团队。

        项目背景简述：科源公司旗下项目包括：科源社区、科源购物、科源消费指南以及高端企业社会化媒体营销服务。公司前期运营如果通过天津总公司审核，预计投资在100万美元以上。我们欢迎您加入科源公司的前期创业团队，成为改变邢台高新产业的行业精英人才，公司将为您提供非常有竞争力的薪资福利待遇和广阔的职业发展空间，优秀人才更有机会获得公司期权、股份。

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        2010年度科源公司拟招聘以下岗位人才，欢迎大家自荐、举荐：

PHP高级程序员

任职要求：
1、精通PHP/MySQL开发和Linux或Windows系统；
2、要求具有良好的C/C++基础；
3、拥有良好的代码习惯，要求结构清晰，命名规范，逻辑性强，代码冗余率低；
4、有丰富的社区产品经验和敏锐的产品嗅觉，对UI/UE有良好的感知，熟悉社区用户使用习惯，了解社区用户心理（好的产品源于对用户体验的熟悉，掌握代码的程序员让产品拥有生命，而掌握用户的程序员让产品拥有灵魂）；
5、具有MySQL索引优化、查询优化和存储优化经验、PHP缓存技术、静态化设计方面的经验。要求随时随地贯彻最优化开发的思想，所开发的产品须能承担繁重的访问压力。

平面设计师

任职要求：
1、大专以上学历，广告、美术、设计等相关专业；
2、2年以上平面设计相关行业工作经验，具有优秀的创意、设计能力创作激情，有独立设计项目全过程的设计表现能力；
3、精通各种设计软件；
4、懂VI和IT行业相关知识优先。

网页前端设计师

任职要求：
1、有自己的设计风格，熟悉大型平台设计方案，有较好的分析和策划能力；
2、精通 PhotoShop、Flash动画制作；
3、精通 Dreamweaver Div+CSS排版；
4、有良好的审美能力及丰富的创意，能及时洞悉设计潮流与动向；
5、需提供 3 个以上成功门户网站案例；
6、同时具备简单编程开发能力者优先考虑。

《科源》期刊编辑

任职要求：
1、良好的文笔书写能力，能够撰写各类商务文件；
2、在报纸、杂志、网络等媒体上有相关文章作品的优先考虑；
3、可以接受加班、值夜班，有较强的工作责任心，良好的沟通能力和团队精神；
4、计算机应用熟练；
5、活泼开朗、沟通能力强具备团队合作意识。

商务经理

岗位职责：
1、研究分析市场状况、时时跟踪行业发展趋势、竞争对手动态和政府相关法规；
2、协助整合、制定公司整体战略发展规划及实施方案；
3、全程参与战略合作、合资项目的谈判，负责公司战略合作文件的撰写；
4、维护与战略合作伙伴的关系。
任职要求：
1、2年以上当地互联网行业工作经验，熟悉互联网，对商业模式、发展趋势、关键技术等具备敏锐的洞察力与前瞻性；
2、具有丰富的商务谈判经验，出色的谈判能力，基本的财务知识；
3、优秀的沟通能力和公关能力，思维缜密，良好的团队合作精神；
4、本科以上学历，熟练的商务文件撰写能力。

商务代表

任职要求：
1、富有创业精神、进取精神、合作精神；
2、对市场状况有良好的把握能力；
3、良好的人际交往能力，能吃苦耐劳，有较强的事业心与责任心；
4、熟悉互联网业务者优先。

其他岗位

         任职要求：
        公司因人设岗，欢迎有特殊才能和创业精神的朋友自荐加入科源公司，对于0319ME网站活跃用户，公司可以考虑破格录用。新项目、新团队，一起开拓邢台信息产业新局面。

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        招聘程序

        － 应聘者请将个人简历发送至：kefu@0319me.com
        － 通过电子邮件发送简历时，请务必在邮件主题中注明“0319ME－姓名（在网站中的真实姓名）－应聘职位”，邮件正文写明申请理由，简历以附件形式发送。
        － 公司所有招聘职位，除特别注明外，工作地点均为邢台。